广东产假多少天2021新规定

根据2021年《广东省职工生育保险条例》及相关政策，广东省对女职工产假的规定如下：

一、产假天数（2021年新规定）

二、产假分类

1. 产假：女职工在怀孕期间（从末次月经第一天算起）到产后（产后30天内）的整个期间。
2. 产假：女职工在怀孕期间（从末次月经第一天算起）到产后（产后30天内）的整个期间。
3. 产假：女职工在怀孕期间（从末次月经第一天算起）到产后（产后30天内）的整个期间。

三、产假期间待遇

1. 生育津贴：产假期间，女职工可享受生育津贴，按当地上年度职工月平均工资计算，具体标准由各地规定。
2. 生育医疗费用：产假期间产生的医疗费用（如产检、分娩、产后护理等）可由生育保险基金报销。
3. 工资待遇：产假期间，女职工工资按正常工资发放，或按地方规定享受生育津贴。

四、其他说明

• 产假期间是否可以请假：根据《广东省职工生育保险条例》，女职工在产假期间可以请假，但需提前通知单位。
• 产假是否可以申请延长：一般情况下，产假为98天，但根据实际情况，可申请延长至138天（如符合生育政策）。
• 产假是否可以申请产康：产假期间可以申请产康服务，费用由生育保险基金报销。

五、政策依据

• 《广东省职工生育保险条例》（2021年修订）
• 《广东省女职工劳动保护条例》
• 《中华人民共和国妇女权益保障法》

总结

如需了解具体城市（如深圳、广州、佛山等）的生育保险政策，建议咨询当地社保局或通过“粤省事”APP查询。

如需进一步帮助，欢迎继续提问！