选拔任用党政领导干部必须经过民主推荐。这是党管干部原则的重要体现，也是坚持民主集中制原则的重要内容。
一、民主推荐的依据
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，选拔任用党政领导干部必须经过民主推荐，这是确保干部选拔任用过程公开、公平、公正的重要制度保障。
二、民主推荐的程序
民主推荐一般包括以下步骤：
- 推荐人选：根据工作需要和干部队伍建设的实际情况，确定推荐人选。
- 组织推荐：由组织部门牵头，组织推荐会议，听取群众意见，推荐候选名单。
- 民主测评：通过民主测评、民意调查等方式，对推荐人选进行测评。
- 综合分析：结合测评结果和其他考察材料，综合分析，提出初步推荐意见。
- 集体讨论决定：由党组织集体讨论决定推荐结果，并报上级党委审批。
三、民主推荐的意义
- 体现民主集中制：民主推荐是发扬民主、集中意见的重要形式，体现了群众路线。
- 确保选拔公正：通过民主推荐，可以广泛听取群众意见，避免个人主观因素影响。
- 增强干部群众的参与感：民主推荐使干部选拔过程更加透明，增强群众对干部选拔的认同感和参与感。
四、相关法规依据
- 《党政领导干部选拔任用工作条例》（2019年修订）
- 《关于进一步规范干部选拔任用工作有关问题的通知》（中组发〔2019〕26号）
五、注意事项
- 民主推荐必须坚持实事求是、客观公正的原则。
- 推荐结果应与考察、任职等程序相结合，确保选拔任用的科学性和规范性。
结语
选拔任用党政领导干部必须经过民主推荐，这是党管干部、从严治党的重要体现，也是实现干部选拔任用公开、公平、公正的重要保障。各级党组织应严格遵守相关程序，确保干部选拔任用工作规范有序。